サステナビリティの取り組み

スズケングループのESG経営

スズケングループ サステナビリティ

地域貢献活動

地域の皆さまの笑顔で健康な暮らしを支えるため、さまざまな活動を行っています。従業員のボランティア参加や健康増進のイベントなど、地域とのつながりを大切にしながら、持続可能な社会づくりに貢献しています。

健康イベントの開催

地域の皆さまに向け、健康チェックや体験型のイベントを開催しています。

清掃ボランティアの実施

社員が参加する清掃活動を通じ、地域の美化に取り組んでいます。

栄養関連の研修会の実施

地域住民や医療・介護従事者向けに、管理栄養士による研修会を開いています。（災害食・低栄養・熱中症など）

地域の人々とのつながりを、
もっと身近に

地域イベントやボランティア、社内の取り組みなど、 日々の活動をInstagramで発信しています。社員の目線から見た「サンキの今」をご覧ください。

働きやすい職場づくり

Teamがん対策ひろしま

サンキは、「Teamがん対策ひろしま」の第11期登録企業として、広島県と共に主体的かつ積極的に総合的ながん対策に取り組んでまいります。

  • 社員や地域の皆さまに対する普及啓発、がん検診受診率の向上に関する取り組み

    • 啓発チラシの配布やポスタ－掲示を通じて、がん検診の普及啓発に取り組む
    • 出前講座を受講して、社員にがんに関する正しい知識を身に付けてもらう

  • 治療と仕事の両立支援に関する取り組み

    • 相談窓口（担当者）を社内に設置し、社員に向けて周知を行う。
    • 治療と仕事の両立支援のサポ－ト体制について、社員に向けて発信する。

  • がん患者団体などへの支援に関する取り組み

    • 社内掲示板などへのチラシ掲示、事務所内へのチラシ配架、顧客へのチラシ配布、ボランティアスタッフとしてイベントへの参加などを行う

「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）認定

当社は、優良な「健康経営」を実践している法人を顕彰する「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」に選定されました。

※健康経営優良法人認定制度とは

経済産業省が地域の健康課題に即した取り組みや日本健康会議が進める健康増進の取り組みをもとに特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業などの法人を顕彰する制度です。

サンキ健康経営宣言
健康経営に向けたサンキの取り組み内容

  • 管理栄養士による栄養相談会の開催

    • 関連子会社の管理栄養士による栄養相談会の開催

  • 労働時間の適正化

    • 未打刻などの不正打刻排除
      未打刻などを全て人事課にて入力し、適正打刻を強制的に指導案内
    • 時間外発生の原因を調査し改善指示

  • 女性特有の健康関連課題への対応

    • 女性特有の体調不良のほか、妊娠、出産、更年期といった多様なライフステージに応じた「女性健康セミナー」を開催

広島県リスキリング推進宣言

サンキは、従業員のリスキリングを推進することを宣言し、下記事項に取り組みます。

宣言内容

  • 計画年休を推奨して働き方改革を進め、従業員の学ぶ時間を確保します。
  • 受験料補助制度を活用し、ＩＴパスポート試験に合格できるようサポートします。
  • 自己学習・自己啓発制度で、年間２万円(一人あたり)まで受講費用を支援します。
  • 公募選抜で、従業員のチャレンジを後押しします。
リスキリング推進宣言

女性活躍推進

「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（女性活躍推進法）」に基づき、サンキでは女性活躍に関する新たな行動計画を策定し、女性が活躍できる職場づくりに取り組んでいます。

女性活躍推進法に基づくサンキの一般事業主行動計画

仕事と育児の両立支援

サンキは、2010年に広島県内企業では9番目に「子育てサポート企業」として認定され、次世代認定マーク「くるみん」を取得しました。社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやすい環境をつくることによって、全ての社員がその能力を十分発揮できることを目指しています。

くるみんの取得